企業名:

株式会社For A-career

タイトル:

4期目のスタートアップで本気でチャレンジしたい学生求ム!

言語など:
概要:
「誰と何をするか」を大事にし、多様なメンバーを集め、事業を生み出しています社内はフラットな組織、皆でアイディアを出しあい、ベストの提案、ベストな解答を紡ぎ出しますこんにちわ!人事責任者をしている田中丸と申します。2020~2021年はコロナショックにより、リモート環境での就活に不安と困惑を感じているかと思います。実は私も2010年に就活スタート、リーマンショックで景気最悪、からの震災直後入社だったので、社会不安の中での社会人になれるかどうか…という心内に共感するところがあります。そんな中、私たちのページに興味を持って頂き、ありがとうございます!私たち株式会社フォーエーキャリアは設立3年が経過したばかりのベンチャー企業です!従業員は現在、正社員50名(2021年7月末現在)、社員の9割が20代です(昭和生まれは私を含め2名のみです!)創業から急成長を続けており、2020年度で社員数は3倍以上になりました。メンバーは元一部上場企業の敏腕営業マン、支店や新規事業の立ち上げを複数経験したプロサラリーマンから、劇団員、アパレル店長、NYで修行していた高卒プロダンサーまで、まるで動物園のように個性豊かなメンバーが集まっています。私たちの会社のバリューは「プロであれ」・考えるプロであれ・実行のプロであれ・執念のプロであれ・楽しむプロであれ・感謝のプロであれ20代が9割、しかもベンチャー。それだけでクライアントから不安に思われることもあります。だからこそ、まず仕事に対するマインドをプロフェッショナルに。そしてスキルをプロフェッショナルにこれを毎日頭に刷り込んで、業務に取り組んでいます。会社のミッション「挑戦を当たり前にする」私たちは新規事業を立ち上げ続けることにこだわっています。新しいサービスを生み出すのは、徹底的な顧客へのヒアリングと、それを受け取ってアイディアを捻り出す“人”です。つまり人(社員)が一番重要になります!「いかに20代のうちに、成長意欲・思考力・行動力を全力で発揮できる刺激的な環境で働くか」が、30代以降の人生の自由度を高めるのだと確信しています。私たちはレベル的に高い難易度の仕事も、手を挙げてくれればあなたに任せます。一部上場企業で活躍してきた上司陣がそのスキルや思考方法を余すことなく伝授します。今期からスタートした新規事業チームでは、スタートから4か月で15名の組織に成長している中、最も成果を上げ、営業のリーダーになった社員は若干22歳の高卒のメンバーです。一緒に新規事業のプロになりませんか?必要なものは、決意と覚悟、積極性だけです。もし私たちの会社、事業にご興味を持って頂けたのならば、ぜひメッセージをください。リモートでの面接も致しますが、選考過程の中で、来れる方にはぜひ東京オフィスに遊びに来てもらい、今働いているメンバーにも会ってもらえればと思っています!お会いできることを楽しみにしています!